福利费用的会计科目_计提职工福利会计分录_购买福利用品会计分录剧情简介

计提职工福利会计分录
计提职工福利会计分录

工资和支付福利费的会计分录甲企业本期应付的职工工资总额为15万元,其中生产产品的工人工资为10万元,企业管理人员工资为3万元,产品销售人员工资为2万元。以银行存款发放上述工资。另按工资总额的4%计提福利费。以现金支付张山困难补助1000元。 要求:作出有关计提工资、福利费及发放工资和支付福利费的会计分录计提 借:生产成本-直接工资 10 管理费用-工资 3 销售费用-工资 2 贷:应付职工薪酬 15

购买福利用品会计分录
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新会计准则下,福利费的会计分录的问题新会计准则下,福利费不用计提了,但实际发生时会计分录到底该怎么做?以管理部门为例,当月发生福利费500元,现金支付,会计分录为: 1: 借:管理费用----福利费 500 贷:现金 500 2: 借:应付职工新酬------应付福利费 500 贷:现金

福利部门工资会计分录
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公司为员工免费提供的福利费会计分录?公司为员工免费提供的福利费会计分录分两步: 第一步,计提福利费 借:生产成本 制造费用 管理费用 销

辞退福利会计处理
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职工福利如何设置会计科目我现在需要填写现金日记账,员工的工作餐费是记入管理费用——福利费 还是应付职工薪酬——福利费 员工的工资是记入管理费用——工资 还是应付职工薪酬——工资 小公司,只有5个人,工作餐是每天公司出钱职工福利如何设置会计科目管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营发生的各种费用,包括企业董事会和行政

发放福利的会计分录
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福利费会计分录我们公司是小规模纳税人,福利费会计分录能不能这样填写借:管理费用/福利费 1000 贷:现金 1000我是新手 谢谢!新会计准则规定福利费应该是包含在应付职工薪酬下的,因此最科学的做法是将福利费先计入应付职工薪酬,然后

福利人员工资会计分录
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计提职工福利费用应该计入什么会计科目计提职工福利费用应该计入应付职工薪酬会计科目,现在一般不计提职工福利费用,在所得税清算时按已经支出的

福利费用的会计科目
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计提职工福利费用应该计入什么会计科目?计提的职工福利费贷方入“应付职工薪酬”科目,借方按职工的岗位分别入“制造费用”、“管理费用”、“销售

福利费用的会计科目
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福利费用的会计科目
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